Dans la plupart des ESN, le suivi des candidats se fait dans des tableaux Excel, des fils d'emails ou des notes éparpillées. Les candidats tombent dans les trous entre deux interlocuteurs, les bonnes dates s'oublient, et la clôture d'une affaire prend une semaine de relances.
La pipeline Wisteria regroupe tout en un endroit. Visible par toute l'équipe, en temps réel.
Quatre étapes, une pipeline claire.
Chaque affaire a sa pipeline
Dès qu'une affaire est créée, une pipeline de recrutement lui est automatiquement associée. Les candidats y entrent depuis les résultats du matching. Pas de tableau générique partagé : chaque affaire a son propre suivi.
Un candidat ne devrait jamais tomber dans l'oubli.
Tous les candidats d'une affaire, visibles en un coup d'oeil. Chaque étape, chaque statut, mis à jour en temps réel pour toute l'équipe.
Chaque action est tracée : changement d'étape, commentaire, date. L'historique d'un candidat reste toujours disponible.
Une affaire sans mise à jour depuis trop longtemps ? Wisteria vous le signale avant que vous ne l'oubliiez.
Pipeline, fiches candidats, affaires, mails de refus : tout est lié. Pas de copier-coller, pas de données en double.
En chiffres.
entre deux mails
sur le processus ESN
et envoyer les refus
La pipeline au coeur de Wisteria.
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